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2016 年 9 月 18 日

因为男人可以当牲口使，而女人最多只能当男人使

2016 年 9 月 18 日

什么都没看到啊，起码来电 sample 啊
直接 9 块 9 ，下手的人少啊

2016 年 9 月 14 日

交学费了，这件事情只是一时的热点

2016 年 9 月 12 日

@Pzdmultiverse 所以你可以先提离职吧，既然你谁领导还不错，说明你待的时间也超过一年了，一周的交接时间还是要的。不拖你的话差不多 offer 有效期内入职。

2016 年 9 月 12 日

拿到 offer 不提离职的么，提离职的话公司最长可以拖一个月，如果公司恶心你的话你就尴尬了。
先休婚假吧，婚假一批就提离职。
还有就是提离职，公司拖你就休婚假，能好聚好散的话，也不在乎七天了。

2016 年 9 月 9 日

阿里肯定有友盟的数据，友盟很大可能没阿里的数据。毕竟是被收购了。 @oldwolf

2016 年 9 月 9 日

@est 友盟的数据来源无法是有 apk 安装了友盟的 SDK 给友盟上报数据，而并不是所有的 android 用户都会在手机上装上一款友有友盟 sdk 的 apk 。
所有友盟的数据有很大的片面性。
我们公司的 apk 就是装了友盟的 sdk ，不过现在收费了就不用了。

2016 年 9 月 9 日

友盟的数据并不代表真实数据

2016 年 9 月 9 日

号吧，我是看标题进来的。那么问题来了
如何在面试中尽可能的要到更高的薪资待遇和福利？
@SunnySuo 望不吝赐教

2016 年 9 月 9 日

这不是合理不合理的问题，这是违法不违法的问题。
目测是没合同，没社保，没 XXX

2016 年 9 月 8 日

之前在闪购公司做过，都是开发经理和总监扣钱

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