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2024 年 10 月 18 日

回复了 aaxaax 创建的主题 › 职场话题 › 想知道给老板打工的前途在哪里？每天都浑浑噩噩的

提升对业务的认知才是关键，越是上游的知识，能够提供越大的价值

2024 年 10 月 18 日

回复了 aaxaax 创建的主题 › 职场话题 › 想知道给老板打工的前途在哪里？每天都浑浑噩噩的

建立做事情的结构，然后不断地迭代那个结构和方法，当你有了比别人高效的结构，你就能够用那个结构来创造价值
你的收益一定是来自你所创造价值中的一部分

只是有时候，有的结构和方法论，需要特定的环境才能够施展开来，那么你就需要去凑齐能够满足运行那个结构的环境

2024 年 10 月 18 日

回复了 haoz1w0w 创建的主题 › 职场话题 › 29 岁，失业在即

@haoz1w0w 你去找高薪工作要求的 jd ，然后看看上面写着有什么证优先之类的，或者上面写着需要什么什么知识，根据那个知识去搜索

2024 年 10 月 18 日

回复了 ruandao 创建的主题 › 职场话题 › 复杂的职场

@hello2090 以前没经历过毒打

2024 年 10 月 18 日

回复了 haoz1w0w 创建的主题 › 职场话题 › 29 岁，失业在即

边学习边找，没机会是正常的，市场环境并不好，你可以趁机考考证什么的

2024 年 10 月 17 日

回复了 pppwww 创建的主题 › 职场话题 › 工作的难点是什么

难得地方在于你的 kpi 和你领导口头说的不一样
然后你发文让领导确认，领导不理你，不跟你确认

你要不要去做那些差异，做了，要花时间，然后你就没空做别的
不做，你 KPI 明明写在那里

2024 年 10 月 17 日

回复了 fussenwater 创建的主题 › 职场话题 › 深圳 2024 年 9 月份 Java 开发岗工资条

医社保一般是公司决定的，公司不盈利的话，不可能在这块上有大投入的

努力干活，帮公司寻找增长点才是解决之道

2024 年 10 月 17 日

回复了 reDesign 创建的主题 › 职场话题 › 程序员会是最先被 ai 取代的职业吗？

当你开始担心被取代的时候，你已经开始故步自封了，意味着你放弃了学习
你只要不放弃学习，你永远都能够找到一席之地

2024 年 10 月 17 日

回复了 reDesign 创建的主题 › 职场话题 › 程序员会是最先被 ai 取代的职业吗？

为什么要担心被取代呢？
当不了马车车夫，你可以当的士司机

科技的不断发展，让你可以有更加强大的生产力，你唯一需要的是思考未来需要什么技能，然后去磨练那个技能

2024 年 10 月 17 日

回复了 jigong1234 创建的主题 › 职场话题 › 公司打算通过破产来抵赖工资，变相逼人走

@jigong1234 我也在找。。。要不然就是到一线工作

2024 年 10 月 17 日

回复了 waitMeOY 创建的主题 › 职场话题 › 兄弟们，大家工作里的委屈怎么排解呢？

建议拉着产品和老板一起先对齐下想要的结果
如果可以，记录下来，不要口述，容易说不清楚

2024 年 10 月 17 日

回复了 jigong1234 创建的主题 › 职场话题 › 公司打算通过破产来抵赖工资，变相逼人走

现在环境这么差么？
长沙的话，技术岗的话，找找看远程工作。。。不过会比较艰难

2024 年 10 月 17 日

回复了 wqhui 创建的主题 › 职场话题 › 大家平时都去哪里收集应聘公司的评价？

看医社保缴交的情况是最简单的

2024 年 10 月 17 日

回复了 importmeta 创建的主题 › 职场话题 › 29 岁了我的坎坷人生与职场经历

你要学会一个人，不要觉得有任何人疏远你，本质上，你在这个世界上就是一个人
一个人安心的慢慢做事情，物来则应，物去不留

这样你就不会有任何疏远的感觉了

2024 年 10 月 17 日

回复了 importmeta 创建的主题 › 职场话题 › 29 岁了我的坎坷人生与职场经历

之前我亲人抑郁，这个确实很难处理，那段时间我陪着他基本上把我自己也搞得鸡飞狗跳

2024 年 10 月 17 日

回复了 importmeta 创建的主题 › 职场话题 › 29 岁了我的坎坷人生与职场经历

你真勇敢，我领导私下里在我面前说他工资很高，我都只敢跟他大眼瞪小眼
透露工资是红线

2024 年 10 月 16 日

回复了 yujianwjj 创建的主题 › git › 请教 git 管理的一个问题

你可以试试找研发负责人、测试负责人，或者运维负责人去推动，一般来说小组长不一定能够推得动自动化

2024 年 10 月 16 日

回复了 yujianwjj 创建的主题 › git › 请教 git 管理的一个问题

偶然性事件具体处理
重复性事情，流程化自动处理

不管由谁来做都是错的，因为换了团队这个问题是否还会再犯
你需要思考下个项目会不会出现同样的问题，要怎样避免问题一而再再而三的发生，然后你会去思考怎么自动化去规避这个问题

2024 年 10 月 16 日

回复了 yoiteshaw 创建的主题 › 职场话题 › 我的工作经验就是熟悉老公司的内部流程，在新公司面前毫无竞争力

在未来等着。。。
未来市场需要什么，然后你在那边等着，才是你的核心竞争力（唯一的壁垒是看什么需要时间积累，以及对市场需求程度的判断力）

2024 年 10 月 15 日

回复了 yujianwjj 创建的主题 › 职场话题 › 如何与绩效最后一名的下属谈绩效？

看看有没有他做了，然后你不知道的。一般来说，一个高级的没有主动性，到不了高级的

看看你们环境有没有问题，10 个人的团队，估计开始各种政治攻击了，有时候多做一点，被人逮到瑕疵就往死里攻击

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